关于学校实习后续及一些思考

虫虫们，俺回来了，争取自主实习失败，学校那边表示就算是申请病假（能修养调理好的），也要求和下一届同学一起参加酒店实习弥补回来那“学分”，这也是延毕的结果。
然后呢我现在是面试到了一份六个月的在厦门那边的酒店的客房部文员；为什么是六个月，因为四个月的你只能去餐饮部当服务员。
说说我在面试中的一些趣事，我们有三个专业的同学同时参加酒店的面试（就旅管、酒管和烹饪），就在一轮面试的时候，我们班参加面试的人（大20多人），几乎都被刷下来了，寥寥几个面试成功的也都是服从调剂进去的。
但其他专业的同学的这种情况却是比较少的，因为烹饪有竞争优势，而酒店管理又专业对口，到我们旅管了学校又有另外3+2进来的更吃香（实践技能强）
然后二轮面试，我们的同学也慢慢发现不正常了，最开始学院给出的那份酒店和岗位的资料中很多是错误的（也就是虚招），酒店和学校的信息不统一，我的同学都是有加了酒店HR的联系方式向其核实，发现确实如此。但后来我的同学们也就更谨慎了，也是各显神通，二招的情况好了很多，就我和另一个男生没有确定下来。
但还听过另外一个说法，就是为什么一轮我们班那么多同学被刷下来，是因为同学都想进去好玩、福利待遇好的酒店，但学院卡着不给名额（给一个酒店实习生的名额），主打雨露均沾，所以二轮ta也如愿以偿，也就不卡名额了。
然后到三轮，我仍旧稳如老犬，

（没有手滑，就是保存到草稿箱哈哈哈）接上文，然后我们老师着急了（学院上边应该有指标要求之类），一直给我提供剩下的酒店和岗位的信息，条条保真，还一直督促着我去联系，所以这段时间下来，我的小绿泡多了好多负责老师和酒店hr的联系方式。
后来，有两个岗位我听着比较稀奇，也就尽可能地去争取了一下，一个是深圳那边的酒店（还是国企），前厅的宾客关系大使，就是自己去找客人聊天，月底有绩效评估，周末要参加培训（不管你有没有休假都要参加），休假不能自己安排，一天只排两个班，早班是早7：30到下午3：30，晚班是下午3：30到晚上12：00，而且排班是看情况的，不是固定的，一星期换几次班都有可能，要换班就自己去和同事沟通，但如果你沟通成功了但那天同事没有去，找的也是你，宿舍离酒店35分钟的车程，水电费没有补贴。
第二个是厦门kaiyue旗下的酒店，这个呢上二休二，每天工作十二个小时，早八到晚八，宿舍离酒店2.5公里，宿舍每月补贴100元水电费，以下是ta的工作内容：1、掌握房态，每天定时编发房态表，并通知客房楼层。
2、做好信息收集和资料积累工作，准确回答宾客问询。
3、负责客房所有钥匙的管理和收发工作。
4、负责捡拾物品和遗留物品的登记、存放和处理。
5、负责部门考勤和餐卡统计工作。
6、负责部门仓库的整理与物品的补足申领。
7、完成上级安排的其他工作。

我上xhs了解了一下，说是累死了，但我好像也没有多的选择了，要么去餐厅端盘子，要么去前台通宵，每个都是辛苦的。在这里我也想请教一下：部落里有虫虫比较了解客房部文员这个岗位吗？需要注意些什么呢？或者有没有比较熟悉kaiyue旗下酒店的工作环境的虫虫呢？
还有一个有趣的发现，每天酒店的hr都不同，有那种看着40岁往上的胖胖，眼睛却细细长长的，看着很精明的，一上来随便问两个问题就问你接不接受调剂的，这个时候我只要回答地不那么让她满意，那我们很快就能愉快地结束话题；另一种是比较年轻地，30岁左右的，身材管理较好，形象也比较好的，这种话就会和你多聊点，氛围也是会比较轻松的；另外一种我看着是稀有款了，也是唯一一款，就是厦门我选择的这家，看着30多岁，脸长长的，没有妆容，头顶头发比较少，虽然看不出之前其他酒店hr的那股精致，但一下让我感觉这个酒店是能留住人的，不过也有可能是我误判了……现在想来也怕，因为那个hr的脸上苦苦的，我的经验还是太少了つ﹏⊂